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Atrás HAZILAN, programa de inserción laboral para jóvenes cualificados y empresas de la comarca. 3ª edición

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Sesión informativa para las personas interesadas el 1 de febrero. En las dos primeras ediciones han participado 38 personas y 13 empresas.

23·01·2017


La Mancomunidad Urola Kosta va a poner en marcha la tercera edición del PROYECTO HAZILAN, tras la buena acogida de las dos primeras ediciones que se han desarrollado en el 2016. El día 1 de febrero realizaremos una sesión informativa para dar a conocer todos los detalles del programa a las personas interesadas.

En las dos ediciones de Hazilan que hemos desarrollado en el año 2016 han participado un total de 38 personas, que tras trabajar competencias socioprofesionales, han realizado procesos de inserción laboral (prácticas, formación en el puesto de trabajo…) en un total de 13 empresas.

¿Qué es Hazilan?

Se trata de un programa que persigue mejorar la empleabilidad de jóvenes cualificados (titulación universitaria o ciclo superior de FP) de la comarca y responder a necesidades reales de las empresas de la comarca. El valor añadido del mismo reside en un proceso de aprendizaje basado en la práctica y experiencia en competencias y habilidades que demandan las empresas.

Dirigido a

Jóvenes cualificados (titulación universitaria o ciclo superior de FP) de entre 20 y 35 años. Tendrán preferencia las solicitudes de las personas de la comarca.

Fases y metodología

Los participantes recibirán una formación y acompañamiento personalizados para la adquisición de las competencias transversales que demandan las empresas: proactividad, autoconfianza, trabajo en equipo…

El programa tiene dos fases: una primera fase (AKTIBATU) de formación en las competencias arriba señaladas, donde se adquirirán y trabajarán diversas competencias de forma práctica y mediante la experiencia. En una segunda fase se definirá con cada participante (según su perfil, actitudes, aptitudes…) la mejor opción de inserción, dentro de los recursos de inserción del programa (formación en el puesto de trabajo, prácticas en empresas, desarrollo de proyectos…).

Calendario y horario

Aktibatu (primera fase, formación en competencias):

  • Fechas: del 20 de febrero al 6 de abril
  • Días: de lunes a jueves, de 9:30 a 13:30.

Recursos para la inserción (segunda fase):

  • Fechas: mayo-julio

Inscripción: Del 30 de enero al 15 de febrero.

Sesión informativa: la Mancomunidad ha organizado una sesión informativa, donde se expondrán los detalles del programa:

  • Fecha: 1 de febrero
  • Hora: 10:00-11:00
  • Lugar: Sede de la Mancomunidad Urola Kosta (Urdaneta bidea 6, Zarautz)

Más información e inscripción: aquí

Programa operativo 2016-2020

El proyecto Hazilan se enmarca en el Programa Operativo País Vasco 2014-2020 y tendrá una duración de 5 años (2016-2020). El proyecto será coordinado por Garapen (Asociación Vasca de Agencias de Desarrollo) y participan un total de 20 agencias de desarrollo, entre las que se encuentra la Mancomunidad Urola Kosta. El proyecto está cofinanciado por Fondo Social Europeo en un 50 % y por las agencias de desarrollo en un %50 (en nuestro caso por la Mancomunidad Urola Kosta).

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